Tentando cada vez mais melhorar seu ensino, o cursinho da UFRN está organizando sua comissão interna para que o trabalho seja bem elaborado por todos.
um dos pontos chaves do projeto é a contratação de novos professores, ex-alunos que passaram no vestibular, para compor o corpo docente do projeto. Segundo os coordenadores, essa estratégia visa incentivar os ex-alunos a darem continuidade ao projeto e renovar o quadro de professores anualmente.
Outro ponto é remunerar os professores voluntários por hora/aula. Segundo a coordenadora do Projeto, Jucimar Vilar, a remuneração serve de incentivo para que os voluntários sejam valorizados pelo trabalho que realiza e não apenas os bolsistas.
Além disso, os professores estão preparando simulados que começarão a ser aplicados a partir de Maio. Segundo Daniel Barros, o simulado aproxima os alunos dos processos seletivos que irão enfrentar, além de prepará-los para o Vestibular da UFRN, pois seguimos o mesmo padrão.
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